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昆明试竞成教育信息咨询有限公司

公司性质:私营/民营企业
员工人数:1000人以上
最后登录:2019/8/25 16:38
所处行业: 教育/培训/学术/科研-更多同行业招聘

企业介绍

一、公司简介:

试竞成教育成立于2009年,经教育局批准、⼯商局注册,拥有中华⼈民共和国民办学校办学许可证资质的正规培训机构,也是⼀家专业从事中小学个性化辅导的⼤型教育机构。截⽌2018年2月,试竞成教开设了90余家直营校区,覆盖云南13个州市,54个县(市),现已成为云南教育培训⾏业领军企业,跻身云南K12教育培训⾏业前列。

二、公司发展历程:

2009年7月,昆明试竞成教育成立。

2009年至2015年,致力于更科学、更有效的教学,为全省学员提供一对一个性化课外辅导和精品中高考冲刺辅导。

2015年5月,创始人徐伟校长荣获云南省第六届青年创业省长奖。

2015年,制定读美第一个五年计划,新建设15所校区,开启省内快速扩张战略。

2016年,启动试竞成百校股东计划,在全省布局20个校区。截止2016年12月,全省已建设45所分校。

2016年12月,徐伟校长当选为云南省民办教育协会第三届常务理事,试竞成教育当选常务理事单位。2017年,预计在全省开设35个新校区。

2017年,开始进行股份制改造,新建两个省级分公司。截止2017年10月,西南地区已新建90所分校。

2018年,新建两个省级分公司,规划新增100所分校。

在未来,读美集团将致力于把更专业、更优秀的教育服务、教育理念与教育资源带到全云南,为云南的教育事业添砖加瓦,共创辉煌!

三、企业福利:

1、完善的职业晋升渠道,推出校区合伙人计划、精英教师计划。

2、提供读美教育产业基金(购车基金、购房基金、健康基金、旅游基金等)。

3、提供具有竞争力的薪酬福利体系(五险、带薪年假、年度旅游、相应岗位知识培训)。

4、根据应聘者个人意愿,省内32个城市(昆明周边八个区县、楚雄、大理、保山、普洱、文山、玉溪市及各郊县、曲靖各郊县、红河州各地区等)工作地点可供选择。

5、提供免费住宿。

四、薪酬福利:2400—6000元/月 ,购买五险,带薪年假,提供住宿,完善的培训机制。

五、应聘方式:

1、简历投递邮箱:dumeihr@163.com 邮件标题设置:姓名+学校+专业+应聘职位

2、联系电话: 沈老师 0871-65197990

3、面试地址:昆明市一二一大街云南师范大学云科云师大众创空间三楼读美教育集团

六、面试程序:简历筛选----面试通知----二次面试----录用通知----安排入职

七、成长平台:

1、清晰的职业发展道路;

2、具有业内竞争力的薪酬福利体系(五险、带薪年假、年度旅游、相应岗位知识培训); 3、完善的晋升渠道及培训体系。

主页:

地址:昆明市一二一大街云南师范大学旅游与地理学院(云科云师大众创空间)三楼

联系人:冯老师

联系电话: 查看完整电话

乘车路线:

招聘职位

公司本部

初高中数学教师(昆明区域) 初高中各科教师 中学教师 高中文综老师 教学老师(景东) 高中数学教师 高中化学,物理教师 全职教师/兼职教师

试竞成教育集团人力资源部

普洱市区初高中各学科教师 初高中英语老师-保山 保山初高中生物物理教师 昆明及周边郊县初高中数学老师 昆明及周边郊县初高中英语老师 昆明及周边郊县初高中物理老师 昆明及周边郊县初高中化学老师 文山丘北初高中各科教师 高中数学教师 初高中英语教师 中学化学教师 物理教学培训师 中学数、理、化、英教学培训师 丘北初高中各科教师 初高中英语、数学、物理、语文教师 初高中英语老师 数学、物理教师 高中数学教师(大姚) 中学教师 高中英语 保山高中物理、化学教师 高中物理、数学、英语教师 初高中英语教师 初高中数学老师 高中物理老师 中学教师 中学教师 高中数理化科任老师 高中数学英语教师 数理化/英语中学教师 高中数学英语老师 文综英语全职老师 高中英语老师 教学教师 中学教师 文综教师 高中数学教师 高中数学教师 教务/教学管理 中学教师数理化 中学教师 数学老师 理科老师 校长 中学教师 初高中化学教师 中学教师 行政助理 初高中物理数学老师 中学教师 物理教师 中学教师 数学教师 中学教师 市场专员 中学教师 中学教师 家教/兼职教师 高中物理教师 初高中物理教师 初高中物理老师 中学教师 理综老师 初高中数学老师 文综老师 市场老师 中学数学 物理教师 语文+文综老师 生物老师 物理+化学教师 中学教师 教务/教学管理 教务/教学管理 市场专员/助理 化学老师 教务/教学管理 教务/教学管理 行政专员/助理

温馨提示:

《云南省人才流动管理规定》第十一条 用人单位不得向应聘人员收取招聘费、报名费、集资费、培训费、风险基金、抵押金、保证金等费用。《就业服务与就业管理规定》第十四条 用人单位招用人员不得有下列行为:
(一)提供虚假招聘信息,发布虚假招聘广告;
(二)扣押被录用人员的居民身份证和其它证件;
(三)以担保或者其他名义向劳动者收取财物;
(四)招用未满16周岁的未成年人以及国家法律、行政法规规定不得招用的其它人员;
(五)招用无合法身份证件的人员;
(六)以招用人员为名牟取不正当利益或者进行其它违法活动。
昆明市劳动保障监察支队:0871-63352415
云南省劳动保障监察总队:0871-67195775


招聘虚假信息的主要特征,请大家警惕:
1、电话栏内填写的固定电话无法打通,一般都是虚假电话。
2、在信息的描述或图片中添加手机号码或要求求职者直接加qq联系。
3、薪水明显高于同等职位的其他招聘信息,且对求职者要求比较低。
4、以各种名义收取费用,如服装费、培训费、押金等,并告诉应聘者交费后可以立即上岗。


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